院第四届职工代表大会第五次会议于3月30日在院会议中心隆重召开，院领导屠海令、于卫东、张少明、熊柏青、黄松涛、宋月清、李彦利以及院工会副主席刘延文、毛昌辉在主席台前就座，来自全院各单位和控股公司的职工代表一百多人参加了大会，我院老领导、离退休党总支委员、院工会委员、各二级单位、控股公司和职能部门主要负责人列席了大会。
大会由院党委副书记、院工会主席于卫东同志主持。
张少明副院长受屠海令院长的委托，代表院党政领导向院第四届职工代表大会第五次会议做工作报告。他指出，过去的一年，在国资委和有关部委领导的关心与支持下，院按照科学发展观的要求，转变发展思路，注重统筹协调，加强技术创新，加快产业发展，推进国际化进程，提高员工素质，深化结构调整，加强规范化管理，加强精神文明建设，经过全院职工的共同努力，全面完成了国资委下达的业绩考核目标，各方面工作均取得了新的进展。
一、坚持科研开发，增强科技自主创新能力。一年来，院充分发挥综合优势，紧密围绕市场需要和服务国家目标，在有色金属各个研究领域深入开展了卓有成效的科学研究，涌现出一大批有影响力的科研成果。
二、发展科技产业，做强做大主业。2005年，在原材料价格大幅上涨，市场竞争加剧的情况下，通过大家苦练内功，降低成本，开发新产品，开拓新市场，促进了产业从产能扩张型向集约效益型的转变，继续保持销售收入稳步增长、利润大幅提高的良好发展态势。
三、加强外事外贸，推进国际化进程。2005年，为适应科技经济全球化的发展趋势，推进院国际化经营的进程，我们继续加强对外经济与科技合作，成效显著，外事外贸工作又迈上了一个新的台阶。
四、加强人事教育，提高员工素质。去年，院按照国资委的要求，继续推进人才强企战略，努力培养和造就高素质人才队伍，为进一步发展壮大国有经济提供人才保障和智力支撑。
五、深化改革调整，提高核心竞争力。过去的一年，院围绕突出核心主业、增强创新能力，继续加大改革力度。对有研稀土进行了增资扩股，对恒源粉末合金厂进行了清算审计，组建了有色金属材料制备加工国家重点实验室和生物冶金国家工程实验室，还将条件保障部和基建办合署办公，进一步加强了条件保障和基本建设的协调管理。
六、规范内部管理，降低经营风险。2005年，院出台各类管理规定14项，进一步完善了内控体系，以适应国资委对中央企业监管的需要，规避风险，提高效率。
七、加强条件保障和安全工作，促进企业和谐发展。去年，全院始终坚持以人为本，牢固树立安全责任重于泰山的思想，增加资金投入，加大对安全隐患的整治力度。继续高度重视条件保障工作，服务科研生产，改善企业运营和职工生活环境，投入300万元圆满完成了职代会提出的十件实事。
八、加强精神文明建设，增强企业凝聚力。去年，全院精神文明建设取得可喜成绩。按照中央和国资委党委的统一部署，自去年7月份开始，开展了为期三个多月的保持共产党员先进性教育活动。全院党员和各级党组织坚持先进性教育和科研生产“两不误、两促进、双丰收”，坚持以解决改革发展和职工群众关注的热点、难点问题为重点，扎实完成了集中学习教育三个阶段的工作，取得了明显成效。作为中央企业四家试点单位之一，开展了团员意识教育活动，召开了第四次青年工作会。还组织召开了纪念抗战胜利60周年座谈会和第九次政研会，举行了第十二届职工运动会，开展了“巾帼建功”评选活动和职工合理化建议活动，积极组织了捐助、义务献血和送温暖活动，组织了离退休职工参观游览和民主党派人士考察产业基地等。
回顾过去一年，是令人难以忘怀的一年，在党中央、国务院的正确指引下，在国资委的具体领导下，全院职工群策群力，协同作战，以强烈的责任意识和追求精神，推动各项工作协调发展，进一步提升了有研集团的核心竞争力和凝聚力。
对于2006年的工作，张少明副院长指出：今年是实施“十一五”规划的第一年，也是国资委对中央企业三年任期业绩考核的最后一年，改革发展稳定的任务十分繁重。我院工作的基本思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六届五中全会、中央经济工作会和全国科技大会精神，以科学发展观统领全局，提高科技自主创新能力，做强做大主业，切实提升经济实力和资产运营效率，力争在科技创新方面取得新突破，在产业建设方面跨上新台阶，在深化改革和规范管理方面取得新成效，在实施人才强企战略方面迈出新步伐，在加强精神文明建设方面取得新进展，为“十一五”开好局、起好步。要重点抓好以下几个方面的工作。1、全面启动院“十一五”发展规划工作；2、切实提高自主创新能力，服务国家目标；3、做强做大主业，提高产业可持续发展能力；4、加强员工队伍建设，推进人才强企战略；5、继续深化改革，加强规范化管理；6、巩固和扩大先进性教育成果，加强党建和精神文明建设；
张少明副院长最后强调，有研总院正处于发展的关键时期，任务十分艰巨，前景无限美好。让我们紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜，按照国资委的部署，认真实践科学发展观，坚定信心，锐意进取，扎实工作，为圆满完成2006年的各项任务，为提高自主创新能力、建设创新型国家做出新的更大的贡献！
院长助理李彦利在会上作了2005年度财务决算和2006年度财务预算报告。
会上，屠院长与二级单位负责人签订了2006年度经营业绩责任书。各控股公司董事长与总经理签订了2006年度经营业绩责任书。
代表们在认真听取了张少明同志代表院领导班子所作的工作报告和李彦利同志所作的财务预决算报告后，分组进行了认真的讨论。大家认为，工作报告内容全面，实事求是地回顾和总结了2005年我院的所取得的突出成绩，也指出了面临的机遇和挑战，对2006年全院的各项工作进行了务实的安排和部署，提出了明确的目标，令人鼓舞，催人奋进。财务预决算报告客观地分析了院的经济状况，科学合理地进行了决算总结和预算安排，符合我院发展的需要。讨论中，代表们还就如何加快我院发展步伐，加强科技创新，加快产业发展，以及关于人才建设、规范服务、提高职工生活水平等方面提出了许多很好的意见和建议。
最后，屠院长作了大会总结讲话。他说，本次职代会内容很丰富，与会人员都积极地参与了讨论，会议开得十分成功。他指出，2006年对于我院来说是十分重要的一年，我们要组织力量精心规划好院在“十一五”期间的发展蓝图；要抓住国家加大科技投入的有利契机，积极争取更多的科研任务和项目；要进一步强化集团化理念，发挥集团优势；要加快产业发展，加大对有市场前景的产品的投入，做强科技产业；既要大力引进人才，也要加大力度对院职工进行培训教育；要进一步推进规范化管理，使院的经营管理迈上新的台阶；要加强安全、环保和节能节约资源各方面的工作。屠院长强调，面临新的形势和机遇，全院职工要在院领导班子的带领下，同心同德，埋头苦干，开拓创新，努力开创新局面，取得新辉煌。