永乐高030net会员登录成立于1952年,是中国有色金属行业综合实力雄厚的研究开发和高新技术产业培育机构,是国资委直管的中央企业。总资产超过110亿元,拥有包括4名两院院士在内的职工4,100余人。总部位于北京市北三环中路,在北京市昌平区-顺义区-怀柔区、河北燕郊-廊坊-雄安、山东德州-青岛-威海-乐陵、安徽合肥、福建厦门、上海、四川乐山、重庆...

1978年我国恢复研究生招生制度,我院即成立了研究生工作小组,开始招收硕士研究生。1981年开始招收博士研究生。1985年成立北京有色金属研究总院研究生部。

现有两个一级博士、硕士学位授权学科:材料科学与工程、冶金工程,另有分析化学、矿物加工工程两个硕士学位授权点,具有材料科学与工程、冶金工程两个博士后科研流动站,并与多家企业联合建立博士后工作站。

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有研新材以党风廉政教育宣传月活动巩固党纪学习教育成果

作者: 发布日期:2024-10-09

9月,有研新材开展党风廉政教育宣传月活动,活动以“巩固党纪学习教育成果 清正廉洁担当作为”为主题,聚焦“五个一”的具体任务,深入开展党风廉政教育,着力做好党纪学习教育成果转化,促使广大党员干部强化纪律意识,严守纪律规矩,持续营造担当作为干事创业的浓厚氛围。

聚焦党纪教育,深入开展专题学习

各党(总)支部深入学习二十届三中全会精神、二十届中央纪委三次全会精神特别是习近平总书记关于党的自我革命的重要思想,对《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党巡视工作条例》,以及《国有企业管理人员处分条例》《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》等党纪国法进行了再学习再领会。

围绕以案促改,广泛开展警示教育

各党(总)支部积极组织观看《国家记忆根脉之劳模精神》《央企楷模-黄小卫院士》《风腐同查》《变味的规矩》等教育片,在正面典型为“镜”中教育引导党员干部争当先进、担当作为,在反面典型为“戒”中警示大家坚决守住底线红线。

面向新干部和新员工,严肃开展廉政谈话

活动期间,各党(总)支部组织对本单位新任职的干部和新入职的员工开展廉政谈话,打好“预防针”,系牢“安全带”,扣好廉洁从业的“第一粒扣子”。进一步加强对领导干部和关键岗位人员的党纪法规教育,使他们始终保持头脑清醒,坚守廉洁底线。

结合工作实际,领导讲授专题党课

活动期间,各党(总)支部书记和纪检委员紧扣党风廉政建设主线,分别讲授了《全面从严治党,抓好党风廉政建设》《加强廉政建设、做廉洁自律的表率》《严守职业底线 坚持廉洁从业》等专题党课,深入学习党规党纪,引导党员干部警钟长鸣、慎终如始,增强守初心、担使命的思想自觉和行动自觉。

注重文化建设,全面开展廉洁宣传

通过张贴横幅海报、播放警示教育视频、发布廉“节”提醒等多种方式,做好廉洁宣传工作,加强廉洁文化建设。充分利用网站、微信公众号、微信工作群等网络媒介发布廉洁宣传信息和典型案例,引导干部职工严守纪律规定,让廉洁提醒成为一项“习俗”。

在以上规定动作基础上,有研新材所属各党(总)支部还丰富活动载体,开展了各具特色的自选动作。有研稀土党总支110名关键岗位员工签订了《廉洁从业承诺书》;有研亿金党总支和有研医疗党支部向全公司党员干部及职工家属发放了家庭助廉倡议书;有研国晶辉党支部开展了党风廉政知识竞赛线上答题活动;有研医疗党支部赴怀柔响水湖长城红馆、山东有研国晶辉党支部赴沂蒙红色教育基地开展党日活动。

下一步,有研新材将把党风廉政建设工作与巡视整改相结合、与中心工作相融合,全方位强化广大党员干部和关键岗位人员的责任意识、红线意识,加强廉洁自律和作风建设,强化制度执行,促进党纪学习教育成果落地见效,为公司高质量发展提供坚强的纪律保障。