永乐高030net会员登录成立于1952年,是中国有色金属行业综合实力雄厚的研究开发和高新技术产业培育机构,是国资委直管的中央企业。总资产超过110亿元,拥有包括4名两院院士在内的职工4,100余人。总部位于北京市北三环中路,在北京市昌平区-顺义区-怀柔区、河北燕郊-廊坊-雄安、山东德州-青岛-威海-乐陵、安徽合肥、福建厦门、上海、四川乐山、重庆...

1978年我国恢复研究生招生制度,我院即成立了研究生工作小组,开始招收硕士研究生。1981年开始招收博士研究生。1985年成立北京有色金属研究总院研究生部。

现有两个一级博士、硕士学位授权学科:材料科学与工程、冶金工程,另有分析化学、矿物加工工程两个硕士学位授权点,具有材料科学与工程、冶金工程两个博士后科研流动站,并与多家企业联合建立博士后工作站。

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有研新材召开2023年度 “最美劳动者”表彰暨班组建设与管理提升培训交流会

作者: 发布日期:2023-04-26

为深入贯彻落实中国有研人才工作会精神,加强产业工人队伍建设,4月25日,有研新材召开2023年度有研新材“最美劳动者”表彰暨班组建设与管理提升培训交流会。有研新材各子公司分管生产工作领导、部门负责人,各子公司生产车间主任、班组长以及受表彰人员近130人参加会议,会议主会场设在有研亿金会议室,各子公司设立视频分会场,会议由有研新材党委副书记、纪委书记刘慧舟主持。

会议首先由有研新材党委委员、有研亿金总经理吕保国宣读《关于表彰有研新材2023年度“最美劳动者”的决定》,与会领导为马海春等25位受表彰人员颁发了荣誉证书。

随后,有研亿金副总经理陈明向与会者介绍了有研亿金产供销协同管理方面的具体做法与取得的成效;全国技术能手、大国工匠张艳岭以《立德精技,传承匠心》为题,交流分享了有研稀土班组工作的宝贵经验。交流结束后,现场参会人员前往有研亿金产线进行实地参观学习。

会议最后,培训老师讲授了《金牌班组长管理能力提升》课程。培训内容紧密结合产业生产实际,以强化班组管理和提升班组长素质能力为核心,采用“体验式学习”模式把工作中的各种问题通过沙盘推演出来,引发思索,进一步加深参训者对班组管理技能的认知。

产业工人队伍是有研新材向前发展的重要力量,有研新材将不断完善产业工人培养机制,持续提高技能人才能力和水平,努力打造一支知识型、技能型、创新型劳动者队伍,为公司高质量发展赋能。